15 ЛЕТ — СОЛИДНЫЙ СРОК
В нынешнем году Молодежному
движению корейцев Казахстана исполнилось 15 лет. На сегодняшний день МДК
является не только активным структурным подразделением корейской общественной
организации, но и принимает непосредственное участие в реализации государственных
задач, сотрудничая с исполнительной властью в различных регионах Казахстана.
МДК является членом Союза молодежи Ассамблеи народа Казахстана, и ее деятельность
регулярно ставится в пример другим молодежным организациям. Подробно о
своей работе еженедельно рассказывают сами активисты на «Молодежной страничке»
нашей газеты. Вместе с «Корё ильбо» председатель МДК Денис КИМ провел
анализ проделанной работы, поделился насущными проблемами и оценил перспективы.
— Денис, ты являешься активистом
МДК уже 9 лет. Расскажи, как ты сам пришел в молодежное движение?
— Еще со школы меня привлекала общественная работа, в старших классах
возглавлял школьный совет. Таким же активным был и в институте, принимая
участие в различных проектах. Много раз меня зазывали в МДК, но только
благодаря настоятельному приглашению тогдашнего активиста Ани Пак, я посетил
заседание и стал участвовать. В 20 лет меня избрали председателем Молодежки.
В двадцать шесть переизбрался на этот пост в третий раз.
— Ты «у руля» третий срок, наверняка подумываешь о дальнейших
перспективах в жизни. Готовишь себе смену?
— Конечно, я готовлю ребят. Каждый из них имеет свои сильные стороны,
каждый по своему уникален: кто–то умеет хорошо выстраивать коммуникации,
в частности со старшим поколением, кто-то прекрасный организатор, кто-то
силен в идеологической работе. Если еще два года назад я волновался, кто
встанет у руля МДК, то сейчас, четко понимаю, что когда придет время,
такой человек обязательно найдется.
— Почему молодежь идет в МДК?
— Причины, которые приводят их к нам — самые различные. Есть категория
ребят, которые очень сильно хотят поехать в Корею. Поэтому любыми способами
они стараются осуществить свою мечту, участвуют в наших проектах, подают
заявки на образовательные программы, на обучение в магистратуре или бакалавриате.
Конечно, грамота или письмо от Ассоциации корейцев Казахстана и МДК играют
немаловажную роль в получении гранта. Только за прошедшее лето по различным
программам мы отправили в Корею 76 человек.
А в основном ребятами движет стремление ко всему новому и жажда сделать
полезное не только для себя, но и для других. В нашей организации ежедневно
происходят интересные вещи, каждый месяц МДК проводит мероприятия. Так
что скучать не приходится.
Кроме того молодежь в общественные организации всегда приходила с целью
найти свою вторую половинку, просто пообщаться, завести друзей. И хорошо,
что в внутри Молодежки всегда происходит некая фильтрация. Остаются только
лучшие.
— Есть ли среди мотивов и такой: «Я — кореец, поэтому должен быть
ближе к своей диаспоре и принимать участие в общественном движении»?
— Раньше было так: я — кореец и хожу в молодежное движение, такой тренд
сохранялся где-то до 2008 года. Это было модно — корейцы общаются с корейцами,
являться членом Ассоциацией корейцев Казахстана было достаточно «круто»,
это давало возможность познакомиться с элитой нашей диаспоры. Сейчас веяния
поменялись, и молодежь думает примерно так: «Я могу себе позволить купить
квартиру, приобрести машину, телефон последней модели. Но это не прибавит
мне новых навыков. Нужно развиваться и внутренне». То есть в настоящее
время молодежь больше обращает внимание на интеллектуальные дивиденды,
нежели просто внешний антураж и следование моде. Мы стараемся донести
до наших активистов, что сейчас недостаточно просто красиво говорить,
а необходимо подкреплять свои слова реальными делами.
— Казалось бы, наша молодежь везде одинаковая. У всех одни жизненные
цели, похожие интересы. Так почему ваши региональные филиалы работают
по-разному? Кто-то действительно реализует конкретные проекты и может
похвастаться десятками активистов, а о других и не слышно, хотя формально
они существуют?
— По моему мнению, корень этой проблемы заключается в деятельности филиалов
АКК на местах. Если региональный филиал не проводит активную работу, то
там и нет молодежного крыла. Скорее всего, им это не столь важно. Та же
ситуация с подпиской на газету. Вы это сами знаете.
Вторая причина связана с особенностями некоторых регионов. Так, на приграничной
территории, в таких городах как Актау, Петропавловск, Павлодар и др. очень
мало корейской молодежи. По крайней мере, так говорят руководители филиалов.
Кроме того, сейчас много молодых людей корейской национальности, которые
не являются гражданами нашей страны. В основном они приезжают из среднеазиатских
республик. А так как в наших конкурсах принимают участие только граждане
Казахстана, они остаются за бортом. Но мы решили поменять критерии, и
со следующего года в наших проектах будут принимать участие все ребята,
с условием, что они в настоящее время проживают в нашей стране, например,
школьники, у которых родители имеют «вид на жительство».
В региональных филиала МДК большая текучесть кадров. 4 года — это максимальный
срок, в течение которого молодые люди остаются активистами. Как правило,
это время учебы в ВУЗе. Поэтому уходит много времени на переподготовку
ребят. То есть ежегодно, примерно на треть мы обновляемся по всему Казахстану.
В республиканском центре обновление составляет 50% — это костяк молодых
ребят, которые принимают активное участие в течение двух лет, потом продолжают
образование, устраиваются на работу и т.п. Но мы постоянно поддерживаем
с ними связь, они приходят на наши мероприятия, участвуют не как члены
оргкомитета, а как гости, единомышленники.
— В деятельности МДК принимает участие не только корейская молодежь?
— Это повелось с самого становления организации, когда председателем был
Сергей Огай. В наших проектах (конкурсах, стипендиях и др.) принимает
участие только корейская молодежь, но в оргкомитете могут участвовать
все. Но в настоящее время нами реализуются проекты, рассчитанные не только
на корейцев. К примеру, «Наш Казахстан» в котором принимают участие ребята
разных национальностей. Данный проект мы проводим в Астане и в Алматы.
— Вы поддерживаете талантливую молодежь?
— Мы все время работаем в этом направлении. Так, благодаря поддержке Алматинского
корейского центра просвещения сегодня у ребят-самульнористов есть возможность
заниматься на базе центра, а также повышать квалификацию в Национальной
школе искусств, находящейся в южнокорейском городе Чиндо. Кстати, в этом
году стажировались и танцевальные коллективы. К сожалению, поехали творческие
коллективы только трех городов (Талдыкорган, Алматы и Тараз), хотя и в
других регионах существуют очаги корейской культуры.
Стоит отметить, что в регионах за последние 5 лет именно работа по сохранению
культурного наследия практически сошла на нет. Раньше были стимулы для
филиалов поддерживать национальные самодеятельные коллективы — раз в два
года проводились Республиканские фестивали корейского искусства. В этих
творческих конкурсах принимала участие и молодежь, которая составляла
костяк молодежного движения в регионах. К примеру, на последнем фестивале
в 2005 году насчитывалось 530 молодых участников — наших активистов.
— Свой юбилей вы встречаете ударным трудом. Поделись планами на
будущее…
— Действительно в этом году МДК проводит очень много мероприятий. Наверняка,
это связано еще и с тем, что мы вышли на международный уровень, а именно,
наладили сотрудничество с молодежными движениями корейцев Кыргызстана
и Узбекистана. Это можно считать небольшим прорывом за 15 лет. Потому
как на примере АКК, мы видим, как сложно воплощать в жизнь совместные
международные проекты, создавать диалоговые площадки.
Думаю, сейчас МДК уже может выступать в роли транслятора опыта, который
оно накопило за полтора десятка лет. За 15 лет МДК обогатилось не только
множеством продуктивных проектов, но также и людьми. Те ребята, которые
стояли у истоков движения, сегодня состоявшиеся бизнесмены, либо сотрудники
крупных корпораций. Многие живут за рубежом. В том числе и своим достижением
мы считаем и то, что бывшие активисты Молодежки сегодня являются спонсорами
АКК.
Наверное, для этого и была создана молодежка 15 лет назад. Это яркий пример
преемственности поколений. Сейчас по инициативе председателей 3-4-го поколений
— Сергея Огая и Вячеслава Кима, организована аналитическая группа, в которую
входят активисты прошлых лет. Как известно, бывших активистов не бывает,
они приходят сюда с новыми идеями по развитию молодежного движения, ими
инициировано направление в сфере малого и среднего бизнеса, в котором
принимают участие предприниматели до 40 лет.
Планов и идей у нас достаточно. Сейчас разрабатывается программа сотрудничества
между казахстанскими и корейскими организациями в области образования.
Наши постоянные проекты — «Наш Казахстан», «Я и Корея», «Юный лидер»,
конкурс по назначению стипендий от АКК и НТО «Кахак», скорее всего, претерпят
некоторые изменения. В настоящее время просто оказывать поддержку за хорошую
учебу — не достаточно, нужно предлагать ребятам некие решения на перспективу.
За все время существования наши цели и задачи не изменились. МДК по-прежнему
работает ради сплоченности нашей молодежи, создания положительного имиджа,
воспитания казахстанского патриотизма, поддержки талантливых ребят.
— Спасибо за интервью!
|
